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用人單位能不能用商業保險代替工傷保險?

文章作者:企無憂小編 上傳更新:2019-02-28
    按照工傷保險條例規定,用人單位必須為職工繳納工傷保險,這是單位法定義務,是不可以不繳納或者用商業保險代替的。繳納工傷保險后,職工一旦發生工傷事故,賠償經費從工傷保險出,如果單位沒有為職工繳納工傷保險,出了事故工傷保險是不賠的,完全由單位賠償。
    商業保險,例如意外傷害保險,作用小,例如發生工傷死亡一般只賠償十幾萬不解決問題,其功能用于因工負傷治療一般病還可以,遇到大病死亡就不行了,作用有限,對企業風險也大,所以一定要給職工買工傷保險。
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